via novum – Systemische Beratung und Bildung
Talent Bridge für Unternehmen und Organisationen
Der Einstieg neuer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für Ihre langfristige Zufriedenheit und Produktivität im Unternehmen / in der Organisation. Wenn der Recruiting- und Onboarding-Prozess Ihres Unternehmens / Ihrer Organisation nicht die gewünschte Wirkung zeigt und neue Mitarbeiter:innen sich nicht schnell genug im Team zurechtfinden oder nach wenigen Monaten Ihr Unternehmen / Ihre Organisation wieder verlassen, helfe ich Ihnen, diesen Prozess zu gestalten. Dies beginnt mit der Talent Bridge via novum Berufsperspektiven und endet erst, wenn Ihre neuen Mitarbeiter:innen sich in Ihrem Unternehmen / Ihrer Organisation angekommen fühlen. So sorgen Sie dafür, dass neue Mitarbeiter:innen zu einem wertvollen Teil Ihres Teams werden.
Entwicklung von Mitarbeiter:innen und Teams
Wenn Sie feststellen, dass Ihre Mitarbeiter:innen unmotiviert sind oder das Gefühl haben, ihre individuellen Potenziale nicht ausschöpfen zu können, biete ich Ihnen eine Lösung. Mit dem Einsatz des LINC Personality Profilers stelle ich sicher, dass Ihre Mitarbeiter:innen gefördert und wertgeschätzt werden, was langfristig zu höherer Motivation, Bindung und Gesundheit Ihrer Mitarbeiter:innen führt.
Seminare zu den Themen Integration neuer Mitarbeiter:innen, Umgang mit Konflikten in Unternehmen und Organisationen.
Beratung für Einzelpersonen ab 16 Jahren
Berufliche Übergänge wie der Berufseinstieg, eine Neuorientierung oder der Übergang in den Ruhestand werfen oft Fragen auf und können mit Unsicherheiten und Ängsten verbunden sein. Ich biete Ihnen professionelle Einzelberatung, die nicht nur Klarheit schafft, sondern auch dabei hilft, die nächsten Schritte mit Selbstvertrauen und Klarheit zu gehen. Meine Beratung hilft dabei, Konflikte zu lösen, Herausforderungen zu meistern und gute Entscheidungen zu treffen.